EULEAD Summer School Education 2022
Focus : confiance
« Comment voulons-nous diriger et être dirigé ? »
Mardi 23 August 2022
Abbaye de Göttweig, Basse-Autriche
PROGRAMME
MATIN
08.30 Arrivée et enregistrement
09.00 - 09.10 ouverture de la conférence
HS Prof. conférencier privé Mag. Dr. Roland Bernhard, animateur de conférence
RL. Magazine RH. Michel Soros
IL. Dipl.-Péd. Heidemarie Svehla – modération de la conférence
09.10 - 09.40 Accueil
Ministre de l'Éducation Univ.-Prof. docteur Martin Polaschek (demandé)
Abbé Colomban Luser OSB, monastère bénédictin Göttweig
Le sénateur MR DDr. Hannes Schoberwalter, président d'EULEAD
09.40 - 10.30 Un leadership partagé pour de meilleurs résultats. À propos de la rapidité et de l'efficacité du leadership basé sur la confiance
HS.-Prof. privé Dr Mag. Roland Bernhard, professeur de développement scolaire, leadership et culture de gestion à la Church University of Education Vienna/Krems, responsable du projet FWF "School Quality and Teacher Education" (Oxford-Salzbourg-Vienne)
10.30 - 10.50 pause café
10.50 - 11.30 Recherché : Leadership avec un profil chrétien. Confiance dans les dons et les talents
OSTR. Prof. Mag. Brigitta Schnaubelt, Chef de département Collège/Université/Éducation des adultes dans le diocèse de St. Pölten, Coordinatrice d'État pour l'éducation des surdoués et des talents de la Direction de l'éducation de Basse-Autriche, Diplôme ECHA ("Spécialiste en éducation des surdoués")
11.30 - 12.10 Un leadership basé sur la confiance et axé sur la personne comme facteur de succès pour le développement de l'école
M. docteur Edwin Scheiber, directeur du Wiedner Gymnasium et de l'école Sir Karl Popper pour les surdoués à Vienne pendant 12 ans, responsable du cours "Person-oriented promotion of talent - eVOCATIOn" au KPH Vienne/Krems
12.10 - 12.50 Diriger avec confiance. Expériences de 15 ans de conseil en développement scolaire
Mag. Michaela Waldherr, coordinatrice du Center for School Development Consulting & Leadership de la Church University of Education Vienna/Krems, expérience professionnelle et de gestion du personnel, consultante en organisation, consultante en gestion pour le développement organisationnel et du personnel
12.50 - 14.15 Pause déjeuner commune
PROGRAMME
APRÈS MIDI
14.15 - 14.30 Introduction : Comment voulons-nous diriger et comment voulons-nous être dirigés ?
RL HR Mag. Michael Sörös , chef régional de la région éducative Vienne Ouest , ancien inspecteur scolaire public pour la zone AHS et président de l'association des inspecteurs scolaires publics, ancien directeur de lycée
14.30 - 16.00 Discussions modérées sur les questions :
- Comment voulons-nous être dirigés ? Quelles expériences et attentes avons-nous à cet égard ?
- Comment voulons-nous gérer notre école et notre personnel ? Comment travailler sur une culture scolaire basée sur la confiance ?
- Comment nos professeurs devraient-ils diriger les étudiants ? Comment voulons-nous agir comme modèles à cet égard?
Toutes ces questions sont traitées par groupes de six à huit personnes. L'objectif de ces échanges est de rendre audibles à nouveau les points de vue de directeurs et d'enseignants engagés et de les positionner dans le discours social et politique. Les discussions sont enregistrées, transcrites de manière anonyme et évaluées scientifiquement dans le cadre d'un mémoire de maîtrise. Comme ce fut le cas l'année dernière, nous rédigerons également une prise de position basée sur les entretiens de travail et la publierons à nouveau dans divers endroits.
16.00 - 16.15 pause café
16.15 - 18.00 Présentation des résultats des groupes de travail et discussion, synthèse finale et évaluation
18.00 Fin de l'événement